Contenido del Bloque
Validez de los Cursos Certificados
Los cursos certificados por la Universidad son válidos en bolsas de trabajo, oposiciones, traslados, concursos y Administraciones Públicas a nivel nacional. Esto asegura que los títulos obtenidos mediante estos cursos serán reconocidos por todas las instituciones y administraciones públicas de todo el territorio español.
Cursos Acreditados por la Comisión de Formación Continuada
Los cursos acreditados por la Comisión de Formación Continuada, en cumplimiento con la Ley 44/2003, el RD 1142/2007 y el Decreto 63/2007, son válidos en todo el territorio nacional. Esta normativa garantiza que los cursos cuentan con un respaldo legal y cumplen con los requisitos exigidos por las Administraciones Públicas, lo que proporciona un reconocimiento oficial y universal para su validez.
Baremabilidad en la Administración Pública
Los cursos acreditados son puntuables y baremables como méritos en la mayoría de las convocatorias de la Administración Pública del Sistema Nacional de Salud (SNS). Entre los servicios que los reconocen se incluyen:
- Servicio Andaluz de Salud (SAS)
- Servicio Murciano de Salud (SMS)
- Servicio Extremeño de Salud (SES)
- Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM)
- Agencia Valenciana de Salud (AVS)
- Servicio Madrileño de Salud (SERMAS)
- Gerencia Regional de Salud de Castilla y León (SACYL)
- Servicio Aragonés de Salud (SALUD)
- Servicio Catalán de Salud (CATSALUD)
- Servicio de Salud de las Islas Baleares (IB-SALUT)
- Servicio Navarro de Salud (OSASUNBIDEA)
- Gerencia del Servicio Riojano de Salud (SERIS)
- Servicio Vasco de Salud (OSAKIDETZA)
- Servicio Cántabro de Salud (SCS)
- Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA)
- Servicio Gallego de Salud (SERGAS)
- Servicio Canario de Salud (SCS)
Estas instituciones consideran estos cursos como méritos en concursos, oposiciones, bolsas de contratación, traslados y otras convocatorias públicas.
Consideraciones Importantes
Es importante tener en cuenta que, aunque estos cursos son generalmente aceptados como méritos en muchas convocatorias, algunas Bases de Convocatorias pueden presentar excepciones. Las diferentes Comunidades Autónomas y Administraciones Públicas pueden tener sus propios criterios y requisitos, por lo que es fundamental revisar las bases de cada convocatoria para confirmar si los cursos serán aceptados.
Más Información
Si deseas obtener más detalles o resolver dudas, te recomendamos consultar el apartado «Preguntas Frecuentes» en el sitio web correspondiente, donde podrás encontrar más información sobre los cursos, su validez y los procedimientos aplicables.
Comisión de Formación Continuada | CFC |
---|---|
Universidad Católica De Ávila | UCAV |
Indice específico de los elementos del bloque
2. Cromatografía y electroforesis.
3. Orina y heces.
4. Líquidos biológicos.
5. Pruebas de fertilidad.
6. Determinación analítica del pH en sangre y orina.
7. Proteínas y lipoproteínas plasmáticas
8. Lonograma.
9. Marcadores tumorales: estudio y determinación.
2. Velocidad de sedimentación globular.
3. Índices hemáticos y frotis sanguíneo.
4. Eritrocitos, glóbulos rojos o hematíes.
5. Leucocitos.
6. Plaquetas.
7. Grupos sanguíneos.
8. Anticuerpos irregulares.
9. Reacciones antígeno anticuerpo.
10. Transfusiones sanguíneas.
2. El antígeno en el sistema inmunitario.
3. Inmunidad por linfocitos t.
4. Inmunidad humoral.
5. Autoinmunidad y respuestas inmunitarias ante tumores y trasplante.
6. Hipersensibilidad e inmunodeficiencias.
2. Deontología profesional.
3. Autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica.
2. Ansiedad, estrés y depresión.
3. Manejo del estrés.
2. Epidemiología. Método epidemiológico, bioestadística.
3. Epidemiología y prevención de enfermedades no transmisibles.
4. Epidemiología y prevención de enfermedades transmisibles.
5. Promoción y eps. Estilos de vida y salud.
6. Salud pública en las diferentes etapas de la vida.
7. Sistemas de salud. Políticas de salud.
8. Agentes en salud pública.
2. Protección social y aseguramiento de los riesgos laborales.
3. Evaluación de riesgos y vigilancia de la salud
4. Problemas específicos de salud laboral